اصفهان - خبرگزاری مهر: نماینده پرستاران بیمارستانهای دولتی اصفهان گفت: حقوق کم پرستاران سبب شده با کمبود پرستار مرد در بیمارستانهای اصفهان مواجه شویم به گونه‌ای که در برخی مراکز درمانی به دلیل کمبود نیروی پرستار مرد مجبور به استفاده از پرستاران زن در بخش ویژه مردان هستیم.

به گزارش خبرنگار مهر، مهدی شریفیان پیش از ظهر یکشنبه در پنجمین همایش پرستاران نصف‌جهان اظهار داشت: کارانه پرستاران نیز نسبت به دیگر افراد شاغل در بخش‌های مختلف پزشکی بسیار پایین است و این در حالی است که کار اصلی در درمان بیماری بر عهده پرستاری است که گاه 24 ساعته در خدمت بیماران هستند.

وی افزود: تنها دیدن درد کشیدن افرادی مانند بیماران سرطانی، سوختگی و روانی روح  پرستار را خسته می‌کند و این در حالی است که پرستار برای مایه گذاشتن از جان و روح خود حقوق بسیار اندکی می‌گیرد که این موضوع می‌تواند بر روحیه و برخورد آنها تأثیر گذار باشد.

نماینده پرستاران بیمارستان‌های دولتی استان اصفهان در ادامه تصریح کرد: البته بانوان در کشور ما به علت روحیه فداکارانه‌شان بیشتر از مردان با این شرایط سخت کار پرستاری وحقوق کم آن کنار می‌آیند.

وی با اشاره به قانون‌بهره‌وری نیروی انسانی (کاهش ساعت کاری پرستاران) گفت: این قانون تسکین‌دهنده است اما درمان اصلی زمانی محقق می‌شود که این بیماری از ریشه درمان شود و تناسبی میان درآمد و وظایف در نظام سلامت ایجاد شود.