علی اسماعیلی در گفتگو با خبرنگار مهر، اظهار کرد: نیرو و فضاهای آموزشی در کنار کتب و محتوای آموزشی لازمه تعلیم و تربیت است و استان زنجان با وجود کمبود نیرو نبست به متوسط کشوری در جایگاه بهتری قرار دارد.
وی با اشاره به اینکه به دنبال تکمیل نیروی انسانی هستیم، ابراز کرد: در سال تحصیلی پیش‌رو در مقطع ابتدایی ۶۵۰ نفر، دوره اول متوسطه ۵۹۰ نفر، متوسطه نظری ۳۹۰ نفر و حوزه فنی حرفه‌ای و کار و دانش بیش از ۱۰۰ نفر کمبود نیرو داریم.
مدیرکل آموزش و پرورش استان زنجان بیان کرد: برای ارائه خدمات به همه دانش‌آموزان و مدارس، بخشی از کبودها از طریق جذب نیروهای جدید و بخش دیگر با استفاده از ظرفیت بازنشستگان و اضافه‌کار شاغلان برطرف می‌شود.
وی تصریح کرد: در بخش تعهدات خدمت ماده ۲۸، امسال ۳۴۶ نفر در مقطع ابتدایی، ۴۵۹ نفر در مقطع متوسطه جذب آموزش و پرورش می‌شوند و ۲۵ نیروی جدید نیز در آموزش و پرورش استثنایی مشغول به خدمت خواهند شد.
اسماعیلی به برگزاری آزمون استخدامی در ماه‌های اخیر اشاره کرد و گفت: در این آزمون یک هزار و ۹۸۳ نفر شرکت کردند که ۳۱۳ نفر از آن‌ها آقا و یک هزار و ۶۷۰ نفر خانم بودند که برای خدمت در آموزش و پرورش با یکدیگر به رقابت پرداختند.
وی خاطرنشان کرد: از طریق این آزمون ۳۴۶ نفر در سال تحصیلی آینده وارد آموزش و پرورش می‌شوند که ۱۳۸ نفر از آن‌ها خانم و ۲۰۸ نفر آقا هستند.