به گزارش خبرنگار مهر در کرمان، حمیدرضا حاج بابایی ظهر پنجشنبه در جلسه شورای آموزش و پرورش کرمان اظهار داشت: برخی فکر می کنند تحول در سیستم آموزش و پرورش تنها مختص به تغییر کتابها است درحالیکه تحول در آموزش و پرورش بنیادین است و ابعاد مختلفی دارد.
وی گفت: نزدیک به یکصد مولفه در ارتباط با تحول در آموزش و پرورش پیش بینی شده است که طی شش ماه گذشته در شش مولفه این تحول اجرا شده است.
حاج بابایی ساماندهی امور مالی، نیروی انسانی و فضاهای آموزشی گفت: انجام این تحولات در ارتقاء سطح آموزشی، آموزش و پرورش و درنهایت رفاه فرهنگیان مهم است.
وی همچنین از اصلاح و ابلاغ ساختار جدید وزارتخانه آموزش و پرورش خبرداد و گفت: این ساختار عملا با ساختار گذشته قابل مقایسه نیست.
حاج بابایی با اشاره به ساختار آمار و فن آوری گفت: این ساختار عملا در راستای برقراری عدالت در جامعه است و نیروی انسانی نز بین نیروهای بومی و با اسعداد و نخبگان استخدام می شود.
وی با اشاره به برگزاری آموزن استخدامی در آموزش و پرورش گفت: این استخدام در واقع بزرگترین آزمون استخدامی کشور محسوب می شود.
حاج بایای درخصوص بیمه طلایی فرهنگیان نیز گفت: 50 هزار کارت طلایی بیمه در استان کرمان در همین راستا توزیع می شود.
وی همچنین از لغو قرارداد آموزش و پرورش با شرکتها خبرداد و گفت: هرکس در آموزش و پرورش کار و یا خدمت می کند باید کد داشته باشد.
حاج بابایی افزود: این اقدام در راستای احقاق حقوق سرایداران و خدمتگزاران آموزش و پرورش می باشد و از این پس مستقبما از آموزش و پروش حقوق می گیرند.