به گزارش خبرنگار مهر، لطف الله فروزنده در شورای اداری استان البرز که بعد از ظهر چهارشنبه در محل استانداری البرز برگزار شد، در خصوص جذب نیرو در این استان بیان کرد: پس از بررسی تعداد نیروهای مورد نیاز در دستگاههای اجرایی، نیروهای شاغل در دستگاههای اجرایی تغییر وضعیت پید ا می کنند.
سه سال سابقه کار، کسب نمره بالای 70 معیار استخدام رسمی کارکنان
معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی در بخش دیگری با برشمردن شرایط استخدام نیروهای شاغل در دستگاه های اجرایی بیان کرد: نیروهای شاغلی که در آزمون 30 دی ماه شرکت می کنند درصورتی که از سه سال سابقه کار برخوردار باشند و دوره آموزش ضمن خدمت را با کسب نمره بالای 70 گذرانده باشند با تغییر وضعیت از پیمانی به رسمی و از قراردادی به پیمانی به فعالیت خود ادامه خواهند داد.
مدیران 60 ساعت و کارکنان 40 ساعت دوره آموزشی ببینند
این مسئول درادامه از برگزاری دوره های آموزش ضمن خدمت به عنوان موضوع مهم و جدی یاد کرد و کلیه دستگاههای اجرایی را موظف به گذراندن آموزش ضمن خدمت دانست.
وی اولویت ارتقاءشغلی کارکنان دولت را حضور در دوره های آموزش ضمن خدمت ذکر کرد و گفت: در این راستا مدیران موظف به گذراندن 60 ساعت و کارکنان نیز 40 ساعت دوره آموزش ضمن خدمت هستند.
تاریخ انتشار: ۱۴ دی ۱۳۹۰ - ۲۰:۵۶
کرج - خبرگزاری مهر: معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی رئیس جمهور از تغییر وضعیت نیروهای پیمانی به صورت استخدام و پیمانی شدن نیروهای قراردادی استان البرز در آینده نزدیک خبر داد.