به گزارش خبرنگار مهر، جعفر عسگري، بعد ازظهر شنبه در گردهمايي آموزشي، توجيهي ارزيابي عملكرد و سنجش بهره وري اين نهاد در اردوگاه ثامن الائمه مشهد اظهار كرد: متاسفانه در دستگاه هاي مختلف اركان مديريت ارزشيابي و پايش به صورت علمي و جدي صورت نمي پذيرد.
مشاور مركز برنامه ريزي و فناوري كميته امداد امام خميني (ره) با اشاره به خطاهاي انساني در طرح هاي ارزيابي عملكرد گفت: در اين طرح از ارزيابي سيستمي استفاده شده تا ميزان خطا به كمترين مورد كاهش يابد.
عسگري با بيان اينكه ارزيابي عملكرد به ريشه يابي مشكلات مي پردازد و با صرفه جويي در منابع به عنوان هدايت گر كار بهينه اي را ارائه مي دهد، تاكيد كرد: هر چه فواصل ميان ارزيابي ها كوتاهتر و كمتر باشد شاهد بهره وري بالاتري خواهيم بود.