به گزارش خبرنگار مهر، پژمان پروین صبح یکشنبه در نشست تخصصی رؤسای اندرزگاه‌ها به تبیین دیدگاه‌های مدیریتی و سیاست‌های سازمان در حوزه وظایف رؤسای اندرزگاه پرداخت و بر عدالت محوری، گفتگو محوری و اخلاق محوری برنامه‌ها تاکید کرد.
مدیرکل زندان‌های همدان نخستین وظیفه رؤسای اندرزگاه‌ها را متحد کردن نیروها و بهره گرفتن از نیروهای موجود در راستای اداره امور اندرزگاه‌ها عنوان کرد.
وی تصمیم گیری و اقدام در مسیر عدالت و تفهیم عدالت محوری خود به زندانیان با رفتار و عمل، استفاده از فنون، شناخت، تجربه و تئوری در امورات و گفتگو با زندانی به دور از حب و بغض و نیز استماع مسائل و مشکلات زندانی و داشتن روحیه انتقاد پذیری را از وظایف رؤسای اندرزگاه‌ها عنوان کرد.
مدیر کل زندان‌های همدان در ادامه احاطه کامل بر شرح وظایف، داشتن عدالت در گفتار، پشتیبانی از افراد فعال و کارا، اخلاق محوری و توجه به آرامش در زندان و موضوع تخلیه روانی مددجویان و بهره گیری از وجود مددکاران، روانشناسان و نظارت بر امور داخلی بند را از دیگر وظایف رؤسای اندرزگاه‌ها بیان کرد.
وی در ادامه ارتقا سلامت و سطح بهداشت زندانیان، ایجاد آرامش در اندرزگاه‌ها، ایجاد اشتغال و حرفه آموزی و برگزاری برنامه‌های فرهنگی و تربیتی را مورد تاکید قرار داد و گفت: توجه به اصل طبقه بندی و تفکیک زندانیان و رعایت دستورالعمل‌های سازمانی و برنامه ریزی برای اجرای کلاس روانشناسی در بندهای مختلف باید مدنظر باشد.