به گزارش خبرنگار مهر، محمدامین بابایی شامگاه شنبه در نشست خبری تبیین ظرفیت‌های قانون کار که در خصوص پیمان‌های دسته‌جمعی در محل این اداره برگزار شد، اظهار کرد: فصل هفتم قانون کار در ارتقای فرهنگ کار و بهره‌وری بسیار اثرگذار است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی با تاکید بر توسعه حقوقی کارگران و کارفرمایان در پیمان دسته جمعی قانون کار، بیان کرد: در فصل هفتم قانون کار، نمایندگان دولت به‌طور کامل حذف شده‌اند و فقط حضور نمایندگان کارگری و کارفرمایی کفایت است.
وی اظهار کرد: از هزار و ۲۸۵ تشکل کاری فعال خراسان رضوی، هزار و ۷۹ تشکل کارگری و مابقی تشکل کارفرمایی هستند.
بابایی با اشاره به اینکه تفاهم‌های دسته جمعی می‌تواند مدت‌دار باشد، ابراز کرد: پنج قرارداد جمعی در استان منعقد شده است و آخرین پیمان دسته‌جمعی دو هفته قبل در استان، میان کارگران نانوایی‌ها با اتحادیه در ۱۵ بند بسته شد.
بابایی افزود: بر مبنای این تفاهمنامه، دو هزار واحد نانوایی با حدود شش هزار کارگر از شرایط و مزایای فصل هفتم قانون کار و از منافع ویژه شغلی بهره‌مند شدند.