برخي از كارگران نمونه سال 82 از مصاحبه با خبرنگار "مهر " در خصوص مشكلات كارگران خودداري كردند و گفتند:بنا به دستور هئيت رئيسه شركت خود حق مصاحبه با خبرنگاران را نداريم.

به گزارش خبرنگار اقتصادي "مهر" بايد به مشكلات كارگران در كشور كه در توسعه اقتصادي كشور نقش مهمي ايفا مي كنند، توجه كرد ، برهمين اساس خبرنگار "مهر" براي پيدا كردن مشكلات كارگران به سراغ كارگران نمونه سال 82 كه  جزئي از جامعه كارگري هستند، رفت واز برخي از اين كارگران شنيد: بنا به دستور هئيت رئيسه شركت خود نمي توانيم دراين خصوص اظهار نظري كنيم، زيرا با اين كار امنيت شغلي خودمان به خطر مي افتد.

برخي از اين كارگران با بيان مطلب خود، فقط به مشكلات معيشتي خود نظير مسكن اشاره كردند و گفتند: خواسته ما از مسئولان كشور اين است كه به مشكلات كارگران در كشور بيشتر توجه كنند.

از كارگران نمونه سال گذشته تنها حميد رضوان پور با جسارت خاصي در خصوص مشكلات كارگران در كشور پاسخ گفت واظهار داشت : نبود امنيت شغلي بزرگترين مشكل كارگران در كشور است كه مسئولان بايد به اين مشكل توجه خاصي كنند .

به گفته رضوان پور، هم اكنون بسياري از كارگران به علت مشكلات معشيتي دو شغله و يا با اضافه كاري هاي زياد كمبود زندگي خود را جبران مي كنند.

يكي ديگر از كارگران نمونه كه قرار بود مشكلات كارگران در كشور را نوشته و پس از آن براي خبرنگار ما فكس كند از اين كار منصرف شده و به خبرنگار"مهر" مي گويد : در تماسي كه با هئيت رئيسه شركت خود داشتم ، آنها گفتند كه با شما مصاحبه نكنم !

يكي ديگر از كارگران نمونه نيز كه نخواست نامش ذكر شود در گفت و گو با خبرنگار "مهر" گفت: در صورت مصاحبه با شما و گفتن مشكلات كارگران كه شايد به نفع شركت ها نباشد مي تواند منجر به اخراج من و ديگر كارگران نمونه ازشركتي كه در آن مشغول كار كردن هستيم، شود.